Articles publiés dans cette rubrique
par
Le Rendez-Vous de Carrière
éléments d’information concernant le rendez-vous de carrière
par
Pétition intersyndicale : Le projet de réforme de l’évaluation est dangereux, la Ministre doit le retirer
La CGT Educ’action, la FNEC-FP FO, Sud Education
Nos organisations ont décidé de s’adresser ensemble à tous les personnels pour les alerter et les mobiliser.
La Ministre a décidé de refondre l’évaluation des personnels enseignants. La notation chiffrée serait remplacée par une évaluation, fondée sur (...)
par
Position commune CGT-FO-SUD sur l’évaluation des personnels enseignants et d’éducation
La FNEC-FP FO, la CGT-Éduc’action, Sud éducation alertent les personnels :
Le projet de réforme de l’évaluation est dangereux, la ministre doit le retirer
Nos organisations ont décidé de s’adresser ensemble à tous les personnels pour les alerter et les mobiliser.
La ministre a décidé de refondre (...)
par
Évaluation et avancement des personnels enseignants, d’éducation et d’orientation : Nouvelles dispositions
Suite à la réunion de clôture, du 13 octobre 2016, sur la mise en œuvre du PPCR pour les personnels enseignants, d’éducation et d’orientation, le ministère a précisé les documents qu’il avait soumis à discussion avec les organisations syndicales depuis le mois de juin. Nous aurons les projets de textes (...)
par
Circulaire inspection 13 : une victoire qui en appelle d’autres
Rappelez-vous : le 27 janvier 2014, l’ensemble des organisations syndicales du département avaient déposé une alerte sociale sur les conditions de travail et l’autoritarisme.
Il aura fallu 18 mois de négociations, de mobilisations locales pour aboutir positivement sur un certain nombre de (...)
par
Déclaration des élus CGT à la C.A.P.A.
C’est aujourd’hui que doit être annoncé un nouveau gouvernement.
Nous nous félicitons de la fin d’un quinquennat dont les réformes ont ébranlé le socle de l’école de la République. Jusqu’au bout des passages en force auront eu lieu : mardi dernier était publié le décret sur l’évaluation des enseignants. Le (...)
par ,
Déclaration des élus CGT à la C.A.P.A. du 5 mai 2011
L’évolution de la législation sur les CHS dans la Fonction publique fait entrer, depuis peu, les conditions de travail dans le champ d’intervention des syndicats.
La notation administrative pourrait presque servir de baromètre du bien vivre au travail, en tout cas du bien vivre son travail. Vu le (...)
par
Contestation des notations administratives
L’examen des contestations des notations administratives permet de mesurer dans les établissements, les capacités de gestion des ressources humaines par les chefs d’établissement et, au delà, les options de notre ministère, en ce qui concerne les relations au travail et les rapports des personnels (...)
par
Déclaration des élus C.G.T.
L’examen des contestations des notations administratives permet de mettre le doigt là où cela fait mal dans des établissements, là où les personnels ont mal dans leur vécu et notamment en ce qui concerne les relations au travail et les rapports des personnels avec la hiérarchie.
Nous n’examinons (...)